Change Management

교환학생 크로스컬처 변화관리 허브

문화 차이를 반영한 변화관리 프레임으로 실행 저항을 줄이고 전환 속도를 높입니다.

Align

변화 정렬

비전/목표 공유
영향도 분석
우선순위 설정

Engage

참여 확대

이해관계자 소통
저항 요인 파악
지원 체계 구축

Sustain

정착 관리

성과 지표 추적
보상/피드백 루프
지속 개선 운영